臨汾市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)概述

　　臨汾市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱臨汾市工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)，是指臨汾市內(nèi)的工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。按照《工傷保險條例》《山西省工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)網(wǎng)（www.michaeltmooney.com）根據(jù)統(tǒng)計(jì)部門發(fā)布的2022年的相關(guān)數(shù)據(jù)，經(jīng)整理，以賠償一覽表 + 賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算示范 + 免費(fèi)計(jì)算賠償 + 賠償申請指南 + 賠償案例一條龍式的的形式，展示給工友，通俗易懂一看便知，分享給大家方便廣大工傷工友查看。

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　　閑話少述開始吧。

臨汾市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

一、臨汾市工傷賠償一覽表：

二、賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算示范（十級）

　　比如：你月工資5000元，工傷鑒定為10級傷殘，住院天數(shù)20天，醫(yī)療期為2個月，醫(yī)療費(fèi)為6000元的話。計(jì)算公式為--

醫(yī)療費(fèi)（6000元）+ 伙食補(bǔ)助費(fèi)（20天 × ****元/每天）+ 工傷醫(yī)療期工資（2個月 × ****元/每月）+ 一次性傷殘補(bǔ)助金（****元 × 7個月）+ 一次性醫(yī)療補(bǔ)助金（****元×15個月）+ 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（****元×6個月）= ******元（賠償金額）。【注：示范數(shù)據(jù)為過時數(shù)據(jù)僅為示范，最新數(shù)據(jù)可平臺智能AI工傷計(jì)算器查看】

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三、賠償申請指南

工傷保險部分臨汾市各區(qū)縣社保分局

聯(lián)系電話：12333

臨汾市人社局網(wǎng)址：http://www.sxlf.hrss.gov.cn/

申請材料：

1、工傷職工身份證復(fù)印件（第二代身份證正反面A4紙復(fù)�。�；

2、《工傷認(rèn)定決定書》；

3、《臨汾市工傷保險待遇申報表》；

4、《勞動能力鑒定結(jié)論書》；

5、《傷殘待遇收款申請》。

6、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)實(shí)際情況提出的補(bǔ)充材料。

辦理時間：周一至周五上午8：30—12：00，下午2：00—5：30

公司部分

支付工傷保險未承擔(dān)的部分（如：支付差額，解除勞動關(guān)系支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金等）。

【注意：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算�！�

四、臨汾市工傷賠償案例

山西省鄉(xiāng)寧縣人民法院

民 事 判 決 書

（2014）鄉(xiāng)民初字第974號

原告：山西保利裕豐煤業(yè)有限公司

法定代表人：唐某某，

委托代理人：馬某某

被告：劉某某，男，漢族

委托代理人：武某，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)網(wǎng)（www.michaeltmooney.com）某某律師。

　　原告山西保利裕豐煤業(yè)有限公司訴被告劉某某工傷保險待遇糾紛一案，本院于2014年8月13日立案受理后，依法由審判員楊愛芳擔(dān)任審判長，與代理審判員薛云霞、人民陪審員武振宇組成合議庭公開開庭進(jìn)行了審理，書記員董亞紅擔(dān)任庭審記錄，原告山西保利裕豐煤業(yè)有限公司的委托代理人馬某某、被告劉某某的委托代理人武某均到庭參加訴訟，本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

　　原告訴稱：被告劉某某于2013年8月12日到我單位從事地下原煤采掘工作。上崗后，被告在我單位辦理了登記手續(xù)，簽訂了書面勞動合同，參加了單位組織的安全方面培訓(xùn)，我單位為被告辦理了工傷保險參保繳費(fèi)手續(xù)。2013年11月27日下午4時許，被告在井下工作面出口處做工，在拆除安全門時被安全門滑脫砸傷，左小腿被壓在安全門下。被告受傷后被送往鄉(xiāng)寧縣人民醫(yī)院住院治療，經(jīng)診斷為：左腓骨骨折。住院期間我單位派人護(hù)理，并給被告支付醫(yī)療費(fèi)和生活費(fèi)。被告于2013年12月7日出院后申請了工傷認(rèn)定，認(rèn)定結(jié)果屬于工傷。工傷認(rèn)定后被告向臨汾市勞動能力鑒定委員會申請了勞動能力鑒定，2014年6月19日臨汾市勞動能力鑒定委員會出具“G-2014505號”勞動能力鑒定申請表，鑒定結(jié)論為：部分喪失勞動能力，傷殘十級。自2013年11月27日至2014年6月19日鑒定結(jié)果下發(fā)之日，我單位發(fā)給被告停工留薪期內(nèi)工資福利待遇共計(jì)15068元。2013年8-11月份，被告的實(shí)級工資分別為1539.69元、5847.8元、3947.17元、5333元。被告受傷前月平均工資為4166元。綜上所述，由于鄉(xiāng)寧縣勞動爭議仲裁委員會把被告受傷前的月平均工資錯誤認(rèn)定為6124.33元，導(dǎo)致原告蒙受嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失，故請求判決原告支付被告劉某某停工留薪期內(nèi)工資福利待遇12983元、一次性傷殘補(bǔ)助金29162元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金62490、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金24996元、解除勞動關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4166元，共計(jì)133797元。原告不承擔(dān)勞動能力鑒定費(fèi)400元，本案訴訟費(fèi)由被告承擔(dān)。

原告為支持其主張，向本院提供如下證據(jù)：

證據(jù)一：工資表五份

1.總工資表一份，立案時提交。該工資表包括被告2013年8、9、10、11月份的工資。

2.被告在原告單位四張工資表，分別是2013年8月份、9月份、10月份、11月份的工資表。

該五份工資表證明被告受傷前月平均工資為4166元。

證據(jù)二：鄉(xiāng)寧縣勞動爭議仲裁委員會2014年7月25日作出的“鄉(xiāng)勞仲裁字（2014）第006號仲裁裁決書”。作為起訴的依據(jù)。

　　被告辯稱：鄉(xiāng)寧縣勞動爭議仲裁委員會的裁決書事實(shí)認(rèn)定清楚，法律適用正確。山西保利裕豐煤業(yè)有限公司訴狀所依據(jù)的工資標(biāo)準(zhǔn)僅是其單方統(tǒng)計(jì)的結(jié)果，不能作為認(rèn)定事實(shí)的依據(jù)。被告受傷后因到醫(yī)院就醫(yī)、申請工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定等過程中都花費(fèi)了一定的交通費(fèi)用，按照相關(guān)法律規(guī)定，山西保利裕豐煤業(yè)有限公司也應(yīng)當(dāng)承擔(dān)該部分的費(fèi)用。

被告為支持其主張，提供證據(jù)如下：

證據(jù)一：工傷認(rèn)定書。證明被告的傷為工傷。

證據(jù)二：勞動能力鑒定表。證明被告的傷殘等級為十級。

證據(jù)三：鑒定費(fèi)發(fā)票。證明被告花費(fèi)的鑒定費(fèi)用。

證據(jù)四：交通費(fèi)票據(jù)。證明被告花費(fèi)的交通費(fèi)。

證據(jù)五：原、被告于2013年8月12日簽訂勞動合同書，證明原、被告之間存在勞動關(guān)系。

證據(jù)六：被告在原告公司的上崗證。證明被告受傷前在原告公司的工作崗位。

證據(jù)七：原告給被告出具的工資表。證明被告工作的月平均工資數(shù)額。

　　經(jīng)審理查明：被告劉某某于2013年8月12日到原告山西保利裕豐煤業(yè)有限公司工作，從事地下原煤采掘工作。2013年8月14日簽訂了書面勞動合同，參加了原告單位組織的安全方面培訓(xùn)，原告單位為被告劉某某辦理了工傷保險參保繳費(fèi)手續(xù)。2013年11月27日下午4時許，被告在井下工作面出口處做工，在拆除安全門時被安全門滑脫砸傷，左小腿被壓在安全門下。被告受傷后被送往鄉(xiāng)寧縣人民醫(yī)院住院治療，被診斷為：左腓骨骨折。住院期間由原告單位派人護(hù)理，并支付醫(yī)療費(fèi)及生活費(fèi)。被告于2013年12月7日出院后向臨汾市人力資源和社會保障局提出工傷認(rèn)定申請，2014年4月18日，臨汾市人力資源和社會保障局下達(dá)編號490號工傷認(rèn)定決定書：同意認(rèn)定工傷。隨后，被告向臨汾市勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請，2014年6月19日臨汾市勞動能力鑒定委員會下達(dá)編號“G-2014505號”勞動能力鑒定結(jié)論：部分喪失勞動能力，傷殘十級。被告劉某某向鄉(xiāng)寧縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。鄉(xiāng)寧縣勞動爭議仲裁委員于2014年7月25日作出鄉(xiāng)勞仲裁字（2014）第006號仲裁裁決書。原告山西保利裕豐煤業(yè)有限公司在收到仲裁裁決書后十五日內(nèi)向本院提出訴訟。自2013年11月27日至2014年6月19日鑒定結(jié)果下發(fā)之日，原告支付被告停工留薪期間內(nèi)工資福利待遇共計(jì)15068元。被告劉某某在原告山西保利裕豐煤業(yè)有限公司工作期間，2013年9月份、10月份、11月份的工資分別為6992元、3961元、7420元。

　　庭審中，被告陳述其在仲裁中要求解除與原告的勞動關(guān)系，原告在庭審中亦陳述同意解除勞動關(guān)系。

　　認(rèn)定上述事實(shí)，有原告提供的鄉(xiāng)寧縣勞動爭議仲裁委員會鄉(xiāng)勞仲裁字（2014）第006號仲裁裁決書、被告劉某某的2013年8月、9月、10月、11月工資表各一份、被告提供的工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定申請表、被告與原告簽訂的勞動合同、上崗證、原告提供給被告的工資表及原、被告當(dāng)庭陳述在案為憑。

　　本院認(rèn)為：原、被告雙方存在勞動關(guān)系無異議。現(xiàn)被告在原告單位工作期間因事故導(dǎo)致工傷，并經(jīng)鑒定結(jié)論為十級傷殘，依法應(yīng)當(dāng)享受工傷保險待遇。關(guān)于原告請求按被告2013年8-11月份的實(shí)發(fā)工資來計(jì)算被告受傷前月平均工資，（被告2013年8-11月份的實(shí)發(fā)工資分別為1539.69元、5847.8元、3947.17元、5333元，被告受傷前月平均工資應(yīng)為4166元），因原告作為用工單位，其應(yīng)當(dāng)出具符合法律規(guī)定的具有被告簽名的并符合被告工作崗位的工資表，但原告未能提供，亦未能對其提供的工資表及被告持有的蓋有原告公司公章的工資表作出合理的說明。原告當(dāng)庭提供的被告2013年9月、10月、11月工資表，被告9月、10月、11月份應(yīng)發(fā)工資分別為6992元、3961元、7420元，與被告提供的蓋有原告單位公章的工資表數(shù)額相一致，故對該三個月工資數(shù)額予以認(rèn)定，被告受傷前月平均工資應(yīng)為（6992＋3961＋7420）÷3=6124.33元，各項(xiàng)賠償費(fèi)用亦應(yīng)以此標(biāo)準(zhǔn)來計(jì)算。故對原告的主張不予支持。庭審中，原告表示認(rèn)可徐州到臨汾的往返火車票和臨汾到鄉(xiāng)寧的往返汽車票，其他的不予認(rèn)可。根據(jù)被告提供交通費(fèi)票據(jù)，本院對被告交通費(fèi)酌情予以認(rèn)定1000元。故原告應(yīng)支付被告：1.停工留薪期內(nèi)工資福利待遇26169.16元（6124.33／月×6個月零22天-15068元=26169.16元）。2.一次性傷殘補(bǔ)助金42870.31元（6124.33元／月×7個月=42870.31元）。3.一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金91864.95元（6124.33元×15個月=91864.95元）。4.一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金36745.98元（6124.33元×6個月=36745.98元）。6.解除勞動關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6124.33元（6124.33元×1個月=6124.33元）。7.勞動能力鑒定費(fèi)400元。8.交通費(fèi)1000元。故依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條、《中華人民共和國勞動合同法實(shí)施條例》第二十三條、《工傷保險條例》第三十條、第三十三條、第三十七條第一款、第二款、《山西省實(shí)施﹤工傷保險條例﹥試行辦法》第六條、第二十二條、《山西省農(nóng)民工參加工傷保險暫行辦法》第十五條之規(guī)定判決如下：

一、原告山西保利裕豐煤業(yè)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)一次性支付被告劉某某停工留薪期內(nèi)工資福利待遇26169.16元、一次性傷殘補(bǔ)助金42870.31元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金91864.95元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金36745.98元、解除勞動關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6124.33元、勞動能力鑒定費(fèi)400元、交通費(fèi)1000元，各項(xiàng)費(fèi)用共計(jì)205174.73元。

二、山西保利裕豐煤業(yè)有限公司一次性支付被告劉某某工傷保險待遇后，劉某某終止與原告的勞動關(guān)系和工傷保險關(guān)系。

如果原告山西保利裕豐煤業(yè)有限公司未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。

案件受理費(fèi)2983.94元，由原告山西保利裕豐煤業(yè)有限公司承擔(dān)。

　　如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于臨汾市中級人民法院。

審　判　長　　楊某某

代理審判員　　薛某某

人民陪審員　　武某某

二〇一四年十一月二十七日

書　記　員　　董某某

山西各地工傷賠償一覽

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