| 黑龍江省工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率管理辦法
第一條 為進(jìn)一步完善工傷保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整機(jī)制，發(fā)揮工傷保險(xiǎn)費(fèi)率杠桿作用，根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》《工傷保險(xiǎn)條例》《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部關(guān)于調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策的通知》和《黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳 黑龍江省財(cái)政廳 國(guó)家稅務(wù)總局黑龍江省稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)<黑龍江省關(guān)于推進(jìn)完善工傷保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌制度的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我省實(shí)際制定本辦法。 第二條 本辦法適用于我省行政區(qū)域內(nèi)實(shí)施公務(wù)員法管理的各級(jí)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶、基層快遞網(wǎng)點(diǎn)等按照國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)的單位（以下簡(jiǎn)稱“用人單位”）。 第三條 本辦法所稱的浮動(dòng)費(fèi)率，是指社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱“經(jīng)辦機(jī)構(gòu)”）按照“以支定收、收支平衡”的原則，根據(jù)用人單位考核期的支繳率和工傷發(fā)生率等因素，在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，提高或降低用人單位一個(gè)浮動(dòng)周期內(nèi)的繳費(fèi)費(fèi)率。 第四條 工傷保險(xiǎn)費(fèi)率每一年浮動(dòng)一次。首次參保且實(shí)際繳費(fèi)不滿一年的用人單位，不實(shí)施浮動(dòng)費(fèi)率。 工傷賠償是怎樣的？？？戳此：智能AI工傷計(jì)算器自助秒算賠償！ 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)網(wǎng)（www.michaeltmooney.com）專業(yè)工傷、專注工傷 工傷就上工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)網(wǎng)你的賠償超乎你想象！ 深圳及其周邊地區(qū)免費(fèi)咨詢微信：gspc12333。 到店免費(fèi)計(jì)算工傷賠償送禮品！地址：深圳市龍崗區(qū)龍城街道龍崗大道2002號(hào)千百年商業(yè)大廈17樓（愛(ài)聯(lián)地鐵站A出口即到） 第五條 工傷保險(xiǎn)支繳率為用人單位在一個(gè)浮動(dòng)周期內(nèi)，工傷保險(xiǎn)基金支付用人單位工傷職工和供養(yǎng)親屬的工傷保險(xiǎn)待遇金額與該單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的比例，具體由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)其工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用情況核定。 計(jì)算公式： 其中，繳費(fèi)金額中的一次性躉繳的工傷保險(xiǎn)費(fèi)按對(duì)應(yīng)的繳費(fèi)年度計(jì)入到用人單位的繳費(fèi)金額。 免于考核金額是指屬于下列情形之一的，發(fā)生的工傷保險(xiǎn)費(fèi)用不納入浮動(dòng)費(fèi)率考核范圍: （一）職工在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的； （二）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命軍人傷殘證或殘疾軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。 第六條 浮動(dòng)費(fèi)率每次均應(yīng)在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上向上或向下進(jìn)行浮動(dòng)。政策性費(fèi)率調(diào)整應(yīng)在用人單位費(fèi)率浮動(dòng)后進(jìn)行調(diào)整。 第七條 用人單位屬于一類行業(yè)的，浮動(dòng)費(fèi)率分為三個(gè)檔次，即在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，可向上浮動(dòng)至120%、150%，不可向下浮動(dòng)；一類行業(yè)之外的用人單位，浮動(dòng)費(fèi)率分為五個(gè)檔次，即在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，可分別向上浮動(dòng)至120%、150%或向下浮動(dòng)至80%、50%。（詳見(jiàn)附件） 第八條 參保人員工傷認(rèn)定決定書確定的用人單位承擔(dān)浮動(dòng)費(fèi)率責(zé)任。用人單位合并、轉(zhuǎn)讓的，由承繼單位承擔(dān)原用人單位的浮動(dòng)費(fèi)率責(zé)任。 第九條 用人單位考核期內(nèi)有下列情形之一的，下一浮動(dòng)周期工傷保險(xiǎn)費(fèi)率不得在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上向下浮動(dòng)： （一）一次性因工死亡2人（含2人）以上或重傷（被鑒定為一至四級(jí)傷殘的）5人（含5人）以上的； （二）工傷發(fā)生率高于全省工傷發(fā)生率300%的。 第十條 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)重新核定浮動(dòng)費(fèi)率后，將浮動(dòng)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)通過(guò)適當(dāng)形式向用人單位通報(bào)，用人單位對(duì)調(diào)整后的新浮動(dòng)費(fèi)率不服的，可申請(qǐng)?jiān)俅魏硕ǎ俅魏硕ê笕圆环�，可申�?qǐng)行政復(fù)議，但行政復(fù)議期間不停止該浮動(dòng)費(fèi)率的執(zhí)行。 第十一條 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)于每年的1月25日前辦理浮動(dòng)費(fèi)率業(yè)務(wù)并向工傷保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)通過(guò)信息共享平臺(tái)實(shí)時(shí)傳遞新的執(zhí)行費(fèi)率。期間征收機(jī)構(gòu)停止辦理當(dāng)年1月工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)業(yè)務(wù)，征收期相應(yīng)順延，不影響工傷職工享受待遇。費(fèi)率調(diào)整完畢后，工傷保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)應(yīng)用新的執(zhí)行費(fèi)率征繳當(dāng)年1月至12月工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 第十二條 省級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本級(jí)和指導(dǎo)全省工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率的實(shí)施工作，市（地）級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本級(jí)和組織轄區(qū)內(nèi)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率的實(shí)施工作，縣（市、區(qū)）、行業(yè)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)所屬用人單位浮動(dòng)費(fèi)率的具體實(shí)施工作。 第十三條 本辦法從2024年1月1日起施行。全省首次浮動(dòng)費(fèi)率執(zhí)行時(shí)間為2025年1月1日，其用人單位工傷保險(xiǎn)基金支繳率等以2024年度數(shù)據(jù)情況計(jì)算。2024年度各地可延續(xù)本地浮動(dòng)費(fèi)率政策。
附件：各行業(yè)單位浮動(dòng)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)表
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