關(guān)于印發(fā)甘肅省企業(yè)職工因病或非因公傷殘勞動(dòng)能力鑒定辦法的通知

甘人社通[2014]413號(hào)

 各市、州、甘肅礦區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，有關(guān)行業(yè)、企業(yè):

     為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)職工因病或非因工傷殘完全喪失勞動(dòng)能力提前退休及勞動(dòng)能力鑒定管理工作，維護(hù)勞動(dòng)者和企業(yè)合法權(quán)益，根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》及有關(guān)政策規(guī)定，我們制定了《甘肅省企業(yè)職工因病或非因工傷殘勞動(dòng)能力鑒定辦法》，現(xiàn)印發(fā)你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

甘肅省人力資源和社會(huì)保障廳   甘肅省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)

    2014年11月17日

甘肅省企業(yè)職工因工或非因公傷殘勞動(dòng)能力鑒定辦法

第一條  為加強(qiáng)企業(yè)職工因病或非因工傷殘完全喪失勞動(dòng)能  力提前退休管理工作，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)職工因病或非因工傷殘勞  動(dòng)能力鑒定行為，維護(hù)勞動(dòng)者和企業(yè)合法權(quán)益，根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》

及有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，制定本辦法。

第二條  本省行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)職工因病或非因工傷殘申請(qǐng)勞  動(dòng)能力鑒定，以及病殘職工供養(yǎng)親屬勞動(dòng)能力鑒定(以下簡(jiǎn)稱(chēng)病  鑒)，適用本辦法。

第三條  病鑒是指職工因病或非因工傷殘，其病、傷情在國(guó)家  規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)或醫(yī)療期終結(jié)時(shí)，勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)依據(jù)國(guó)家因  病或非因工傷殘喪失勞動(dòng)能力程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)醫(yī)學(xué)檢查對(duì)其  身體器官缺損或功能損失程度作出判斷的一種綜合評(píng)定行為。

第四條  省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)全省病鑒工作。組織實(shí)  施省直管行業(yè)企業(yè)職工病鑒工作。

市州勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)并組織實(shí)施本地區(qū)病鑒工作。 

第五條  病鑒工作遵循科學(xué)、客觀、公平、公正的原則。

第六條  職工向企業(yè)提出病鑒申請(qǐng)，企業(yè)對(duì)職工申請(qǐng)進(jìn)行初審后，在本單位合適職位將申請(qǐng)者情況公示7天，無(wú)異議的出具公示證明，向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)病鑒。

第七條  企業(yè)向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)職工病鑒時(shí)，需提供以下資料：

（一）企業(yè)要求對(duì)本單位職工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的書(shū)面報(bào)告（一式兩份）；

（二）職工本人自愿要求進(jìn)行勞動(dòng)能能力鑒定的書(shū)面申請(qǐng)；

（三）《甘肅省企業(yè)職工因病或非因公傷殘勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》；

（四）《甘肅省企業(yè)職工因病或非因公傷殘勞動(dòng)能力鑒定表》； 

（五）本人身份證（正反面）復(fù)印件1張；

（六）職工本人在縣級(jí)以上醫(yī)院住院治療的完整病歷材料（其中精神病患者需提供5年以上、癲癇病患者需提供2年以上的系統(tǒng)治療病歷資料）及診斷證明，并加蓋醫(yī)院的公章和騎縫章；同時(shí)提供住院費(fèi)用結(jié)算單和《職工醫(yī)療保險(xiǎn)證》。

（七）勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)要求提供的其他材料。

第八條  勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)接到企業(yè)申請(qǐng)后，對(duì)申報(bào)資料進(jìn)行核對(duì)，對(duì)符合規(guī)定條件的安排病鑒。

第九條  病鑒工作應(yīng)按以下程序進(jìn)行：

（一）勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)申報(bào)情況確定病鑒時(shí)間和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。

（二）根據(jù)被鑒定人的傷情及被鑒定人數(shù)，在醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)家?guī)靸?nèi)隨機(jī)選擇適量相關(guān)專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)家組成專(zhuān)家組。涉及職業(yè)病的鑒定專(zhuān)家組成員應(yīng)具備職業(yè)病診斷鑒定資格。

（三）根據(jù)需要，組織病鑒人員進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查。

（四）專(zhuān)家組根據(jù)醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果，依據(jù)國(guó)家因病或非因公傷殘喪失勞動(dòng)能力程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)提出鑒定意見(jiàn)。

（五）勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專(zhuān)家組提出的鑒定意見(jiàn)，組織專(zhuān)家評(píng)審會(huì)，作出鑒定結(jié)論。

第十條  勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)將鑒定結(jié)論及時(shí)通知企業(yè)，同時(shí)抄送退休審批機(jī)構(gòu)。

    鑒定結(jié)論有效期為1年。

第十一條  職工就同一病種申請(qǐng)第二次病鑒的時(shí)間必須間隔1 年以上。

第十二條  因病或非因工傷殘勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用，由被鑒定    人所在單位申請(qǐng)的，鑒定費(fèi)用由被鑒定人所在單位支付；由被鑒定    人申請(qǐng)的，鑒定費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。鑒定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)按照省、市物價(jià)、   衛(wèi)生部門(mén)制定的省級(jí)、市級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)價(jià)格手冊(cè)中規(guī)定的臨床    鑒定或精神病司法鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

第十三條  企業(yè)、被鑒定人及近親屬不得對(duì)各種原始資料進(jìn)    行涂改、偽造，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其參加病鑒資格或撤銷(xiāo)鑒定結(jié)論。

第十四條  勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)工作人員及參加鑒定的專(zhuān)家  有下列情形之一的應(yīng)當(dāng)回避：

（一）被鑒定人親屬；

（二）因病或非因公傷殘人員的經(jīng)治醫(yī)生；

（三）與被鑒定人或用人單位有直接利害關(guān)系；

（四）其他應(yīng)當(dāng)回避的情形。  

第十五條  勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)工作入員、鑒定專(zhuān)家、醫(yī)療機(jī)構(gòu)

相關(guān)工作人員、企業(yè)帶隊(duì)人員及其他相關(guān)人員在病鑒過(guò)程中有違法違紀(jì)行為的，按有關(guān)規(guī)定處理。

第十六條  本辦法自發(fā)布之日起施行，有效期為5年。

附件：1、甘肅省企業(yè)職工因病或非因工傷殘勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表；

    2、甘肅省企業(yè)職工因病或非因工傷殘勞動(dòng)能力鑒定表。