8月15日，國(guó)務(wù)院發(fā)布《關(guān)于成立國(guó)務(wù)院根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》，決定成立專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，作為國(guó)務(wù)院議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。

國(guó)務(wù)院副總理胡春華親自擔(dān)任組長(zhǎng)，此領(lǐng)導(dǎo)小組的成立，展現(xiàn)中央對(duì)于根治拖欠農(nóng)民工工資問題的重大決心，有望徹底治理拖欠農(nóng)民工工資這一“頑疾”。

為了根治“欠薪”這個(gè)毒瘤，達(dá)成明年基本無拖欠這個(gè)目標(biāo)，最近國(guó)家真的是重拳出擊！接連出臺(tái)了好幾項(xiàng)措施！下面，小編就幫農(nóng)民工兄弟梳理一下吧！

取消建筑施工資質(zhì)

為貫徹落實(shí)中央關(guān)于根治農(nóng)民工欠薪問題的重要批示精神，人社部擬出臺(tái)更嚴(yán)條例保障工資支付。明確提出：

不執(zhí)行農(nóng)民工工資專用賬戶、總承包單位代發(fā)工資、存儲(chǔ)工資保證金等規(guī)定且拖欠的，取消建筑施工資質(zhì)。

同時(shí)明確分包單位、用人單位、勞務(wù)派遣單位等清償責(zé)任

（上下滑動(dòng)查看原文件）

原文如下

拖欠工資按日計(jì)息，利息可以在提高

國(guó)務(wù)院副總理掛帥議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，拖欠將“加息加賠加罰”……近日，國(guó)務(wù)院在治理拖欠農(nóng)民工工資方面推出不少大動(dòng)作，人社部網(wǎng)站也向社會(huì)征求對(duì)《保障農(nóng)民工工資支付條例》的意見。

在此次征求意見稿的諸多干貨中，備受輿論關(guān)注的一點(diǎn)是——拖欠農(nóng)民工工資將按日計(jì)息。意見明確，未按規(guī)定支付農(nóng)民工工資的，由人社部門責(zé)令限期支付并自拖欠之日起按日加付萬(wàn)分之五的利息。逾期不支付的，按拖欠金額50%以上100%以下標(biāo)準(zhǔn)加付賠償金，并對(duì)單位處拖欠金額1倍以上2倍以下的罰款，對(duì)法定代表人、實(shí)際控制人或主要負(fù)責(zé)人處2萬(wàn)元以上5萬(wàn)元以下的罰款；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（上下滑動(dòng)查看原文件）

拖欠農(nóng)民工工資無疑是個(gè)老大難問題。與往些年“年年喊年年拖”不同的是，今年的各項(xiàng)制度舉措越來越細(xì)密，也越來越嚴(yán)厲。在此背景下，按日計(jì)息顯然是個(gè)有的放矢的“硬招”。

拖欠工資“按日計(jì)息”，是“到2020年實(shí)現(xiàn)基本無欠薪”的攻堅(jiān)實(shí)招，跟“加賠加罰”等系列舉措結(jié)合看，這顯然也是對(duì)欠薪“治理網(wǎng)絡(luò)”的織牢織密。

據(jù)披露，從去年年底開始，我國(guó)建筑工人管理服務(wù)信息平臺(tái)已上線，建筑工人開始實(shí)名制管理；而工資保證金制度等也已明確。但要根治拖欠農(nóng)民工工資問題，還得從前端上發(fā)力、在“提高違規(guī)代價(jià)”上下功夫。而最直接的辦法，就是讓欠薪者肉疼。拖欠工資按日計(jì)息，與以往相比，是更加明確和嚴(yán)厲的處罰措施。

但按現(xiàn)在計(jì)息標(biāo)準(zhǔn)看，日息萬(wàn)分之五的利息換算成年息為18%。以拖欠工人1萬(wàn)元一年為例，大概要支付的利息也就一兩千元。而在民間借貸中，年息36%內(nèi)都是受國(guó)家法律保護(hù)的。這某種角度上也意味著，假如欠薪的責(zé)任主體，將欠款拿去做民間借貸，獲利仍然高于拖欠工資按日加付萬(wàn)分之五的利息。

因此，對(duì)那些只顧打自家的小算盤，習(xí)慣了拖欠挪用農(nóng)民工工資的企業(yè)來說，僅僅按日加付萬(wàn)分之五的利息，未必能形成足夠的震懾。

鑒于此，或許可以對(duì)其利息設(shè)彈性空間，萬(wàn)分之五是最低標(biāo)準(zhǔn)，上限則可對(duì)標(biāo)民間借貸最高合法利率。

說到底，要達(dá)到2020年實(shí)現(xiàn)基本無欠薪的政策目標(biāo)，只靠個(gè)案上的政府施壓、部門協(xié)調(diào)、媒體呼喊不夠，還得下猛藥、出重拳。而針對(duì)惡意欠薪者，大可按民間借貸合法利率上限來處罰。雖說按日計(jì)息只是個(gè)小小的金融杠桿，但其所撬動(dòng)的，卻可能是長(zhǎng)期以來的陋習(xí)與惡行，還有欠薪者無視農(nóng)民工基本權(quán)益的漠視和侵犯。

而有了按日計(jì)息等系列舉措后，也需要消除制度與執(zhí)行之間的落差、錯(cuò)位等問題。這也有待扎牢制度的口袋，夯實(shí)用工單位、出資人、合伙企業(yè)乃至地方政府等各方的責(zé)任，并以嚴(yán)密的制度督促落實(shí)，用嚴(yán)厲的罰則規(guī)范行為，進(jìn)而更有力地保障農(nóng)民工的合法權(quán)益。

成立國(guó)務(wù)院根治欠薪小組

為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)根治拖欠農(nóng)民工工資工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，維護(hù)廣大農(nóng)民工合法權(quán)益，國(guó)務(wù)院決定成立國(guó)務(wù)院根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（上下滑動(dòng)查看原文件）

國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于成立國(guó)務(wù)院根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知

國(guó)辦函〔2019〕79號(hào)

各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)：

為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)根治拖欠農(nóng)民工工資工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，維護(hù)廣大農(nóng)民工合法權(quán)益，國(guó)務(wù)院決定成立國(guó)務(wù)院根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組），作為國(guó)務(wù)院議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、主要職責(zé)

貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于根治拖欠農(nóng)民工工資工作的重大決策部署；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全國(guó)根治拖欠農(nóng)民工工資工作；研究審議根治拖欠農(nóng)民工工資工作重大政策措施；督促檢查根治拖欠農(nóng)民工工資工作有關(guān)法律法規(guī)和政策措施的落實(shí)情況、各地區(qū)和各部門任務(wù)完成情況；完成黨中央、國(guó)務(wù)院交辦的其他事項(xiàng)。

二、組成人員

組長(zhǎng)：

胡春華 國(guó)務(wù)院副總理

副組長(zhǎng)：

張紀(jì)南 人力資源社會(huì)保障部部長(zhǎng)

丁向陽(yáng) 國(guó)務(wù)院副秘書長(zhǎng)

胡祖才 發(fā)展改革委副主任

孫力軍 公安部副部長(zhǎng)

余蔚平 財(cái)政部副部長(zhǎng)

易 軍 住房城鄉(xiāng)建設(shè)部副部長(zhǎng)

成員：

郭衛(wèi)民 中央宣傳部部務(wù)會(huì)成員

王江平 工業(yè)和信息化部副部長(zhǎng)

劉振宇 司法部副部長(zhǎng)

張義全 人力資源社會(huì)保障部副部長(zhǎng)

王廣華 自然資源部副部長(zhǎng)

戴東昌 交通運(yùn)輸部副部長(zhǎng)

蔣旭光 水利部副部長(zhǎng)

韓 俊 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部副部長(zhǎng)

朱鶴新 人民銀行副行長(zhǎng)

孟建民 國(guó)資委副主任

孫瑞標(biāo) 稅務(wù)總局副局長(zhǎng)

唐 軍 市場(chǎng)監(jiān)管總局副局長(zhǎng)

李曉超 統(tǒng)計(jì)局副局長(zhǎng)

范小毛 信訪局副局長(zhǎng)

蘇全利 鐵路局副局長(zhǎng)

董志毅 民航局副局長(zhǎng)

劉貴祥 高法院審判委員會(huì)副部級(jí)專職委員

張雪樵 高檢院副檢察長(zhǎng)

魏地春 全國(guó)總工會(huì)副主席

三、其他事項(xiàng)

（一）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人力資源社會(huì)保障部，承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作。辦公室主任由人力資源社會(huì)保障部副部長(zhǎng)張義全兼任，辦公室成員由領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位有關(guān)司局級(jí)負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。領(lǐng)導(dǎo)小組成員因工作變動(dòng)需要調(diào)整的，由所在單位向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出，按程序報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)批準(zhǔn)。

（二）領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)行工作會(huì)議制度，工作會(huì)議由組長(zhǎng)或其委托的副組長(zhǎng)召集，根據(jù)工作需要定期或不定期召開,參加人員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，必要時(shí)可邀請(qǐng)其他有關(guān)部門人員參加。

國(guó)務(wù)院辦公廳

2019年8月3日

（此件公開發(fā)布）

拖欠工資多久算違法

根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定，“工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資”，“按月支付”即包括工資應(yīng)當(dāng)以月薪的形式發(fā)放，也包括應(yīng)當(dāng)每月支付，因此用人單位應(yīng)當(dāng)在自然月結(jié)束的30天內(nèi)結(jié)算工資，超過30天即構(gòu)成拖欠工資。

如果用人單位是在因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難，資金周轉(zhuǎn)不足等原因，暫時(shí)無法按時(shí)給員工支付工資，經(jīng)與本單位所有員工協(xié)商一致，可以延期在一月內(nèi)支付勞動(dòng)者工資。延期支付工資的時(shí)間應(yīng)告知全體勞動(dòng)者，并報(bào)主管部門備案，無主管部門的報(bào)市或區(qū)、縣勞動(dòng)保障行政部門備案。

《工資支付暫行規(guī)定》規(guī)定“工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資”。

拖欠工資沒有打欠條怎么辦

依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，農(nóng)民工被拖欠后，并不一定要欠條才能追討工資的，只要有確切的證據(jù)證明用人單位拖欠工資的，就能通過仲裁、訴訟等方式追討工資。

企業(yè)單位拖欠工資怎么辦

(1) 向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào);

(2) 向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，需要注意的是，要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng);

(3) 通過訴訟途徑解決。這又分三種情況：一是針對(duì)勞動(dòng)糾紛案件，經(jīng)勞動(dòng)仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟;二是經(jīng)仲裁后都服從，勞動(dòng)仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，農(nóng)民工可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行;三是屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。

對(duì)于老板可能這些錢不多

但對(duì)于辛勤勞動(dòng)的農(nóng)民工兄弟來說

多少人靠著這薪水養(yǎng)家糊口

拖欠工錢還跑路的黑心老板固然可惡

但也提醒廣大工友

如遇到拖欠工資的行為一定要冷靜對(duì)待

為了更好維護(hù)自身的合法權(quán)益

最好走法律程序

切記不要通過極端的方法要工資

下列是小編為大家整理的全國(guó)各地的投訴電話

河南省

省勞動(dòng)保障監(jiān)察局0371-69690193

鄭州市0371-67439828

開封市0371-23650110

洛陽(yáng)市0379-65221615

平頂山市0375-2988110

安陽(yáng)市0372-2955110

鶴壁市0392-3335110

新鄉(xiāng)市0373-3068777

焦作市0391-3997219

濮陽(yáng)市0393-4420919

許昌市0374-2627069

漯河市0395-3131239

三門峽市0398-2855273

南陽(yáng)市0377-63128896

商丘市0370-2781033

信陽(yáng)市0376-7676700

周口市0394-8222380

駐馬店市0396-2883723

濟(jì)源市0391-6636305

蘭州市

蘭州市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)：12345

城關(guān)區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)：4661708

七里河區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)：2661551

安寧區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)：7666164

西固區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)：7555269

紅古區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)：6255638

榆中縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)：5221727

皋蘭縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)：5721264

永登縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)：6416839

高新區(qū)(雁灘園區(qū))勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)4610667

高新區(qū)(榆中園區(qū))勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)：5607770

南昌市

南昌市：0791-86612367

東湖區(qū)：0791-87838362

西湖區(qū)：0791-86564975

青云譜區(qū)：0791-85219665

青山湖區(qū)：0791-88101774

灣里區(qū)：0791-83769769

新建區(qū) ：0791-83705506

南昌縣 ：0791-85722422

進(jìn)賢縣 ：0791-85698123

安義縣：0791-83474176

經(jīng)開區(qū)：0791-87121749

高新區(qū)：0791-88391817

紅谷灘區(qū)：0791-83839511

青島市

市勞動(dòng)保障監(jiān)察局舉報(bào)：82670331

區(qū)市勞動(dòng)保障監(jiān)察部門舉報(bào)投訴電話為：

市南區(qū)68896007

市北區(qū)58771908

李滄區(qū)84616606

嶗山區(qū)88978673

西海岸新區(qū)86116363

城陽(yáng)區(qū)87868123

即墨區(qū)88531461

膠州市82205962

平度市88321806

萊西市66030151

保稅港區(qū)86766803

注：以上是部分市區(qū)的討薪電話。如果沒有詳細(xì)到你的所在地區(qū)，可以直接撥打各省的討薪電話！

各�。▍^(qū)市）勞動(dòng)保障監(jiān)察

舉報(bào)投訴聯(lián)系方式

北京舉報(bào)投訴電話：010-63044923

天津舉報(bào)投訴電話：12333

山西舉報(bào)投訴電話：0351-3083786

內(nèi)蒙古舉報(bào)投訴電話：0471-6606122

遼寧舉報(bào)投訴電話：024-22955716

吉林舉報(bào)投訴電話：0431-88976110

黑龍江舉報(bào)投訴電話：0451-87130103

上海舉報(bào)投訴電話：12333

江蘇舉報(bào)投訴電話：12333

浙江舉報(bào)投訴電話：0571-85115082

安徽舉報(bào)投訴電話：0551-62663114

福建舉報(bào)投訴電話：0591-83815372

江西舉報(bào)投訴電話：0791-86890396、86890397

山東舉報(bào)投訴電話：12333

河南舉報(bào)投訴電話：0371-69690305、12333

湖北舉報(bào)投訴電話：027-87815351

廣東舉報(bào)投訴電話：12333

廣西舉報(bào)投訴電話：0771-5878358

海南舉報(bào)投訴電話：0898-36681119、12333、12345

重慶舉報(bào)投訴電話：023-63876776、12333

四川舉報(bào)投訴電話：028-86131176、12333

貴州舉報(bào)投訴電話：0851-86753389

云南舉報(bào)投訴電話：12333

西藏舉報(bào)投訴電話：0891-6842285

甘肅舉報(bào)投訴電話：0931-8440109、8440107、8887086

青海舉報(bào)投訴電話：0971-8258232、8258230、12333

寧夏舉報(bào)投訴電話：12333

新疆舉報(bào)投訴電話：0991-2626372

注：湖南、陜西、河北三省舉報(bào)投訴，請(qǐng)聯(lián)系當(dāng)?shù)馗鞯厥袆趧?dòng)保障監(jiān)察部門。如果以上投訴電話打不通，還可以撥打12348，這是公共的法律服務(wù)熱線，可以撥打電話免費(fèi)獲得法律幫助，并且電話是24小時(shí)都可以打通的

從征求意見稿，到成立國(guó)務(wù)院小組，再到取消施工資質(zhì)、提高欠薪利息，我們終于看到了政府的決心，也看到了我們農(nóng)民工的希望！我們農(nóng)民工兄弟的春天，終于到了！

在此也祝愿所有的農(nóng)民工兄弟們，每次上工都平安歸來；每次完工，都得償所愿，拿到完整的工資！

素材來源：中國(guó)政府網(wǎng)，人力資源保障部等